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針對「未具本職」，兼任教師的權益保障，教育部研擬修正，兼任教師，聘任辦法，來解決爭議，4月5號已經舉行，第一場會議、6號再開公聽會，但是一直沒有共識。上午教育部長潘文忠，出席活動時，遭到學生團體抗議，痛批教育部對，兼任教師的，工作權益保障，根本是零。

教育部藝術與設計人才培育成果展，部長潘文忠，才剛上臺準備致詞，現場陷入騷動與混亂。

學生團體本來就不滿教育部，以修正兼任教師聘任辦法，解決未具本職教師的權益，結果又在先前會議，指說兼任老師可能涉犯性侵無法解聘，才決定向部長抗議。隨後，一行人被請下臺、但仍持續在門口舉標語，不願意離開會場。

==高教工會青年行動委員會召集人 蘇子軒==
在臺灣 百工百業都適用勞基法了
面對可能有性侵犯
或是不適任的勞工
都有勞基法第11條 12條
可以來終止契約
為什麼到了教育場域
就會變得這麼特殊
就會變得這麼窒礙難行

學生們不願離開會場，活動結束後，潘文忠和學生當面溝通，強調修正兼任教師聘任辦法，教師才會有基本保障。

==教育部長 潘文忠==
如果今天 教育部
沒有任何的這些相關的辦法
兼任老師確實 他現在不管寒暑假

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不管他的這些勞退的保障
其實是零

教育部的態度和立場沒有鬆動，也強調，是在適用勞基法部分沒有共識，才從教師法著手改善。後續將進入預告程序，也持續接受各界意見。

記者 曹晏郡 沈志明 臺北報導